BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Har du flair for puslespil, elsker du at få tingene til at gå op i en højere enhed og at sidde fordybet i lønindtastninger? Så læs endelig videre.
Vi søger en medarbejder, som har lyst til at lave vagtplaner for afdelingens læger med alt, hvad der hører med denne opgave.
Medicinsk Afdeling på Nykøbing F. sygehus består af fire klynger; geriatri og endokrinologi, mave-tarm-sygdomme, lungemedicin og hjertemedicin. Herudover har vi et Steno Diabetes Center tilknyttet, som en del af endokrinologisk ambulatorium. Klyngerne består hver især af sengeafsnit, ambulatorier og et dagafsnit. Afdelingen råder over 109 sengepladser.
Afdelingen har egne vagtlag med et mellemvagtslag og et bagvagtslag med i alt ca. 70 læger.
Du vil som vagtplanlægger for Medicinsk Afdeling være en central person for lægerne, i tæt samarbejde med uddannelsesansvarlige overlæge samt cheflægen.
Dine primære arbejdsopgaver er relateret til vagtplanlægning samt vagtregistrering og indebærer:
- At lægge vagtplan i KMD Opus Vagtplan for både yngre læger og overlæger hver måned, under hensyntagen til driften og den enkelte læges ønsker
- At taste syge-/raskmeldinger i OPUS Vagtplan og have overblik over sygefraværet på vagtplanen og for dagen
- Deltage i morgenkonference og få tastet daglige ændringer ind
- At sørge for, at vagtplanerne overholder overenskomster, aftaler og lovgivning samt for yngre lægers vedkommende normtiden
- Løbende indtastning af løn for alle læger i KMD Opus Vagtplan ved f.eks. opkaldstimer
- Ferieplanlægning for yngre læger og speciallæger i samråd med ledende overlæger og cheflæge
- At lave rul for nyansatte i OPUS Vagtplan
- Introduktion til nyansatte omkring vagtplanlægning
- Kontakte medarbejdere i forhold til dækning/ændring af vagter
- Diverse ad hoc opgaver for ledelsen
- Du vil referere til afdelingsledelsen, og i øvrigt have et tæt samarbejde med cheflægen og de ledende overlæger i specialerne
- Du vil indgå i et netværk med ledelseskonsulenterne i staben omkring vagtplanlægningen og kan dække ind for hinanden ift. ferie eller anden fravær
- Kontakt til speciallægekonsulenter samt læger fra vikarbureau
Din baggrund og kompetenceprofil:
- Du har en sundhedsfaglig eller kontormæssig baggrund, fx lægesekretær
- Grundlæggende kendskab til KMD vil være en fordel
- Velbevandret i diverse IT-systemer, herunder MS Office pakken, KMD Opus i øvrigt og Get Organized, samt i virtuelle mødeløsninger såsom Teams
- Kendskab til overenskomster og arbejdstidsregler for Yngre læger og FAS
- Kendskab til ferieaftalen for regionalt ansatte
- Kendskab til funktionærloven
- Kendskab til barselsaftalen
- Du kan arbejde selvstændigt og træffe beslutninger
- Kan lide at arbejde i en funktion, der har berøring med mange mennesker og evner dialogen
- Imødekommende, løsningsorienteret, struktureret i arbejdsprocessen og formår at holde overblik over vagtplanen
- Du bidrager til et godt arbejdsmiljø og tværfagligt samarbejde
- Indgående kendskab til vagtplanplanlægning indenfor Sundhedsvæsenet
- IT-kendskab på brugerniveau
Vi tilbyder:
- Onboarding til vores afdeling samt til dine opgaver
- En synlig ledelse og et godt tværfagligt samarbejde
- Indflydelse på egen opgaveløsning og mulighed for at udvikle din funktion sammen med os, da det er en ny stilling i Medicinsk Afdeling
- Engagerede kolleger, der kan give dig solid faglig sparring og inspiration
- Mulighed for sparring med andre lægevagtplanlæggere i en månedlig KMD-Café
- Et godt arbejdsmiljø med god stemning, respekt og en tværgående og fleksibel opgaveløsning, hvor vi hjælper hinanden
- Vi lægger stor vægt på trivsel, kommunikation, vidensdeling og kompetenceudvikling
Løn og ansættelsesvilkår
- Stillingen er 37 timer pr. uge
- Arbejdstid er normal dagtid
- Du ansættes og aflønnes efter gældende overenskomst samt efter aftale om lokal løndannelse
- Du skal forvente, at vi indhenter reference fra tidligere ansættelser
Interesseret i jobbet?
Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte cheflæge Mette Friberg Hitz, mefh@regionsjaelland.dk, tlf. 21 66 52 08 eller ledelseskonsulent Annika Funch Bondehøj af@regionsjaelland.dk, tlf. 93 57 42 85.
Funktionsbeskrivelse kan rekvireres efter henvendelse.
Ansøgningsfrist: D. 14. december 2023 kl. 12.00
Samtaler finder sted d. 19. december.
Ansættelse: D. 1. februar 2024
Om Nykøbing F. Sygehus – Sammen skaber vi et stærkt akutsygehus
Fundamentet for Nykøbing F. Sygehus er de tre grundlæggende værdier: Pas på patienten, pas på økonomien og pas på hinanden. Det kommer til udtryk gennem en høj grad af patient – og medarbejderinddragelse. Vores sygehus er kendetegnet ved at gå forrest, når det gælder udvikling af nye organisations – og samarbejdsformer med fokus på spydspidsfunktioner især inden for multisyge og tværsektorielle indsatser.
Vi er en attraktiv arbejdsplads, der vægter efteruddannelse og faglighed højt, ligesom forskning er en prioriteret del af det tværfaglige samarbejde. Placeret med udsigt over naturskønne Guldborgsund er Nykøbing F. Sygehus det sundhedsfaglige omdrejningspunkt for Lolland, Falster, Møn og Sydsjælland, både som uddannelsessted, arbejdsplads og som akutsygehus med højeste faglighed og service. Læs mere om Nykøbing F. Sygehus her.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Guldborgsund Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Region Sjælland, Alleen, 4180 Sorø
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 14-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5952628
