BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi søger en engageret og erfaren leder til stillingen som leder af Dagplejen i Guldborgsund Kommune. Som leder vil du have ansvaret for ca. 65 dygtige dagplejere, 5 dagplejepædagoger, administrationen samt en souschef. Du vil blive en central del af Center for Børn & Lærings ledergruppe og vil være med til at præge udviklingen af dagplejen i kommunen.
Dine opgaver vil omfatte ledelse af både udvikling og tilsyn i dagplejen. Du vil have det overordnede ansvar for at sikre en høj kvalitet i dagplejen og for at understøtte dagplejernes faglige udvikling. Du skal trives i en dynamisk hverdag, hvor du kan arbejde både strategisk og operationelt.
Vi lægger vægt på, at du som leder er anerkendende, løsningsorienteret og dialogsøgende. Du skal være god til at skabe relationer og samarbejde med forskellige interessenter såsom dagplejerne, forældre, samarbejdspartnere og politikere. Du skal have evnen til at motivere og støtte dagplejerne i deres daglige arbejde og være i stand til at lede og udvikle et team med forskellige kompetencer.
Vi arbejder ud fra et stærkt børnesyn, hvor vi tror på, at "alle børn gør altid det bedste, de kan". Det betyder, at vi som organisation har fokus på at skabe trygge rammer og udviklingsmuligheder for børnene. Vi ønsker at styrke samarbejdet mellem dagplejerne og forældrene samt sikre, at hverdagen i dagplejen er præget af dannelse, leg læring og trivsel.
Dagplejen arbejder som de øvrige dagtilbud ud fra Den Pædagogiske Læreplan, og arbejdet med læreplanen og realisering af denne er dermed en hovedhjørnesten i dagplejelederens arbejde.
Vi forventer, at du har følgende kvalifikationer:
- Erfaring med ledelse af pædagogiske teams
- Stærke kommunikative evner både i skrift og tale
- Evne til at skabe og fastholde relationer på tværs af faggrupper
- Overblik og evne til at træffe beslutninger i komplekse situationer
- Kendskab til dagplejeområdet og relevante lovgivninger
- En uddannelse som pædagog og gerne videreuddannelse på området
- Kendskab til anerkendende pædagogik og dialogbaseret tilgang
I Guldborgsund Kommune benytter vi GUSA-dialog som en vigtig del af vores arbejde med at sikre en åben og inddragende kommunikation mellem forældre, medarbejdere og ledelse samt relevante tværfaglige samarbejdspartnere og ressourcepersoner.
Gennem GUSA-dialogen ønsker vi at styrke samarbejdet mellem alle involverede parter og skabe en kultur, hvor alle bliver hørt og inddraget i beslutningsprocesser. Vi ser dialogen som en værdifuld platform til at identificere og løse udfordringer.
Vores dagplejeleder vil spille en central rolle i at facilitere og understøtte GUSA-dialogen, og det forventes, at du som leder har gode dialogiske og kommunikative evner. Du vil være med til at sikre, at GUSA-dialogen er en integreret del af dagplejens praksis og bidrager til en fortsat positiv udvikling af vores dagplejeordning i Guldborgsund Kommune.
Vi tilbyder en spændende stilling i en ambitiøs kommune, hvor der er fokus på at skabe de bedste betingelser for børns trivsel og udvikling. Du vil få mulighed for at præge udviklingen af dagplejen og frihed og fleksibilitet i opgaveløsningen. Guldborgsund Kommune og være med til at sikre en høj kvalitet i dagplejeordningen.
Du bliver en del af en ledergruppe, hvor vi mødes i både større sammenhænge og i mindre, fortættede fora med henblik på sparring, dialog og udvikling i fællesskab.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef for Børn & Læring Margit Mikkelsen på 2518 2800.
Ansættelsen sker efter gældende overenskomst og aftaler på området. Tiltrædelse snares muligt og senest 1. september 2023.
Ansøg senest tirsdag den 4. juli kl. 12. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler torsdag den 6. juli med mulighed for en efterfølgende 2. samtalerunde.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=3d9d51e2)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Guldborgsund Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Børn og Læring, Parkvej, 4800 Nykøbing F
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 04-07-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://www.ofir.dk/resultat/Jobannonce.aspx?ofirId=3d9d51e2&action=sendApplicationUrl&utm_source=job.jobnet.dk&utm_medium=referral
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5856197